无为自化 发表于 2024-3-4 22:34

发挥两个体系作用,保障设备安全检修

<p><strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </strong>电力供应的可靠性离不开电力设备的正常运行,电力设备的检修也就不容忽视。设备的运行作为一个动态过程,从投入运行到寿命中止,大多数设备都要进行维护和检修。电力系统设各的检修中电力设备检修班组的安全问题是个值得进行探讨的问题,因为施工检修人员在检修过程中只有树立安全意识,遵循一定的安全检修规则才能在检修过程中很安全而不至于发生意外。<br><strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 一、电力检修的发展</strong><br> &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 电力检修公司是电力体制改革施行主辅分离的过程中的产物。电力行业的高速发展也带动了电力检修行业的巨大发展。由于新建大的电力企业,自己的检修队伍还没有检修实力。检修公司目前市场机遇良好。电力检修以其成本低,见效快的优势,利用原计划体制下长期蓄积的人力资源,就可以得到立竿见影的效益。但大多检修公司面临主要问题是人员趋于老化,技术存在断层。可以说,这是检修公司存在天生的缺陷,盲目追求短期效益的检修公司必然在未来的竞争中,自己衰败下来。<br> &nbsp;&nbsp;&nbsp;<strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 二、加强安全管理思路</strong><br> &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1、加大培训力度,提高检修人员的素质<br> &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 电力检修的实施,要求有高素质是检修人员。高素质的检修人员包括检修管理人员、技术人员和检修人员是状态检修能否取得成功的关键,人员素质的高低、检修的技术水平、经验、责任感、状态检测和故障分析的手段和能力,直接影响着检测的结果。检修人员需要具备综合评价设备的健康水平能力,丰富的检修经验和高超的检修技能,并且能够参与检修决策,能够制定优化检修计划和方案。这就要求企业要重视检修人员素质的培养,加大在检修人员培训上的资金投入,对检修人员进行正规的基础教育和专业教育。要实行检修,检修人员的培养必不可少,要把检修人员培养提高到一个新的高度。<br> &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2、提高安全管理人员的素质<br> &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 要提高电力安全管理人员的安全管理水平,可通过强化安全知识培训和安全生产技术培训来提高。通过学习国家法律法规、行业标准、安全管理专业知识和企业规章制度而获得管理知识,从而提高自身素质。特别要重点学习《电业安全工作规程》和企业各种安全生产管理制度,不断提高项目安全管理水平。<br> &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 3、发挥两个体系作用<br> &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 安全生产保证体系和安全监督体系对生产安全而言,安全生产保证体系起内因的作用,安全监督体系起外因的作用。安监部门要与各生产部门协调配合,形成合力,使安全管理的整体功能得以发挥。安全保证体系的根本任务,一是要造就一支具有高度事业心、强烈责任感、良好安全意识、娴熟业务技能、遵章守纪的优良品质和严肃认真、一丝不苟、精益求精的工作作风的员工队伍;二是努力提高设备、设施的健康水平,充分利用现代化科技成果改善和提高设备、设施的性能,最大限度发挥现有设备、设施的潜力;三是不断加强安全生产管理,提高管理水平。安全监督体系功能,一是安全监督,二是安全管理。即运用行政上赋予的职权,对电力生产和建设全过程的人身和设备安全进行监督,并具有一定的权威性、公正性和强制性;协助领导做好安全管理工作,开展各项安全活动等。电力企业安全监督部门的工作侧重点,应以安全管理为主,现场监督为辅,以不定期抽查为其主要监督方式。安全监督体系和安全保证体系是一种制约与被制约的关系。</p>
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